XKLĐ Châu Âu từ lâu đã trở thành một trong những ưu tiên lựa chọn cho người lao động. Bởi khi XKLĐ các nước Châu Á như Hàn Quốc, Nhật Bản, Đài Loan đã bước vào sự bão hòa thì những thị trường châu Âu thực sự mang đến những hấp dẫn cho người lao động. Cùng LMK Việt Nam khám phá những điều thu hút từ các thị trường chất lượng ở châu Âu nhé !

Những điểm thu hút của thị trường XKLĐ Châu Âu?

Lao động đi làm việc tại Châu Âu lao động không bị giới hạn về độ tuổi, chiều cao, cân nặng, hay ngoại hình (hình xăm) như Nhật Bản, Hàn Quốc… Độ tuổi trung bình sang làm việc tại Châu Âu là từ 19 đến 50 tuổi không phân biệt nam nữ. Chiều cao, cân nặng, hình xăm đối với Nhật Bản luôn là những yếu tố hạn chế của những đơn hàng tuyển chọn lao động thì với nhiều đơn hàng đi xuất khẩu lao động Châu Âu chủ sử dụng lao động không quá chú trọng đối với những vấn đề này mà tập trung hơn vào tay nghề, tính cách, sự ham học hỏi của lao động. Do đó, khi lựa chọn XKLĐ Châu Âu thì lao động sẽ có cơ hội nhiều hơn.

Lao động không phải học tiếng khi đi XKLĐ Châu Âu đơn hàng lao động phổ thông
Lao động sang làm việc tại Châu Âu không cần phải biết ngoại ngữ bởi vì mỗi một nhóm lao động sẽ được sắp xếp quản lý đốc công hoặc kĩ sư cầu nối để giao tiếp và truyền đạt yêu cầu của chủ lao động về công việc và sinh hoạt cuộc sống. Do đó, trong quá trình làm việc, họ sử dụng tiếng Việt bình thường. Tuy nhiên, để nhanh chóng thích nghi với môi trường mới, nếu bạn biết tiếng thì cũng sẽ thuận lợi hơn rất nhiều. Không cần biết tiếng là một điểm cộng được người lao động yêu thích, bởi so với các thị trường như Hàn Quốc, Nhật Bản... người lao động mất khá nhiều thời gian để học tiếng và thi tuyển đơn hàng.

Chi phí xuất ngoại khá rẻ
Chi phí trung bình để đi XKLĐ Rumani l à từ 2.300$-2.800$ (53-65 triệu đồng), Hungary – Balan chi phí trung bình khoảng 3.000$-4.500$ (70-104 triệu)… Chúng ta có thể dễ dàng so sánh được chi phí này nếu so với Nhật Bản, Hàn Quốc, Đài Loan thì chỉ bằng một nửa, thậm chí chỉ bằng 1/3.

Đơn hàng chất lượng với các chế độ đãi ngộ cao
Người lao động đi xuất khẩu lao động Châu Âu được cung cấp vé máy bay 2 chiều. Sau khi hết hợp đồng 2 năm lao động có thể tiếp tục gia hạn thời gian làm việc theo luật pháp nước sở tại. Ngoài ra, nếu làm việc đủ 5 năm, người lao động được phép xin cấp thẻ xanh để cư trú và làm việc lâu dài tại Châu Âu, xin bảo lãnh đoàn tụ gia đình.

Người lao động đi xuất khẩu lao động Châu Âu được cung cấp vé máy bay 2 chiều. Sau khi hết hợp đồng 2 năm lao động có thể tiếp tục gia hạn thời gian làm việc theo luật pháp nước sở tại. Ngoài ra, nếu làm việc đủ 5 năm, người lao động được phép xin cấp thẻ xanh để cư trú và làm việc lâu dài tại Châu Âu, xin bảo lãnh đoàn tụ gia đình.

Thu nhập tương đối cao so với chi phí bỏ ra
Thu nhập xuất khẩu lao động Châu âu mức lương cơ bản (8 tiếng/5 ngày/tuần) đối với lao động phổ thông là từ 600 USD/tháng (14 triệu đồng), còn với lao động có kiến thức, tay nghề là 750 – 1000 USD (17,5 tr – 23 tr).
Trong tình hình thiếu hụt lao động trầm trọng ở Châu Âu, người lao động về cơ bản sẽ được đảm bảo làm thêm trung bình 2 tiếng/ngày và làm thêm cả thứ 7, vì thế mức lương nhận được với lao động phổ thông là khoảng 800$-950$ (18,5 tr – 22 tr). Nhóm thợ có tay nghề sẽ có thu nhập với mức lương từ 1000$ – 1400$ (23 tr – 32 tr).

Như vậy, với những điểm thu hút kể trên thì chắc hẳn rằng chúng ta đã hiểu được vì sao XKLĐ Châu Âu lại được nhiều người lao động ưa chuộng như vậy. Nếu bạn đang muốn tìm được đơn hàng chất lượng, vui lòng liên hệ trực tiếp với LMK Việt Nam để được hỗ trợ giải đáp mọi thắc mắc nhé !